- Home
- People Salsa-Jeans
01 Gleichstellung der GeschlechterWir setzen uns für die Gleichstellung der Geschlechter in Führungspositionen ein. Im Jahr 2021 waren 53 % der Führungspositionen mit Frauen und 47 % mit Männern besetzt. Unser Ziel ist es, das Gleichgewicht und die Parität aufrechtzuerhalten, immer auf der Grundlage der Verdienste und Qualifikationen aller unserer Mitarbeiter. |
02 Vielfalt |
Eingliederung und Vielfalt sind zentrale Werte für Salsa und in dieser Hinsicht verpflichten wir uns zu Embrace Difference. Wir bemühen uns täglich um umfassende Entwicklungsmöglichkeiten, nicht nur in unserem Unternehmen, sondern auch in der Gesellschaft. Mit dem Programm Qualifica wollen wir allen Menschen, die dies wünschen und die aufgrund von Ereignissen des Lebens diese Möglichkeit nicht hatten, die Möglichkeit geben, sich weiterzubilden. |
03 LIEFERKETTEUnsere Partner sind von grundlegender Bedeutung für unsere Strategie. Intern arbeiten wir stets daran, dem Kunden ein einzigartiges, exklusives und besonderes Produkt zu liefern. |
Wir fühlen uns in hohem Maß unseren Lieferanten gegenüber verpflichtet und haben langfristige Beziehungen zu unseren Lieferanten aufgebaut. Wir arbeiten partnerschaftlich zusammen, um die Ziele beider Parteien zu erreichen, die von einer perfekten Passform bis zu den Richtlinien zur sozialen und ökologischen Verantwortung reichen. Dadurch können wird das beste Produkt liefern, mit Stolz und Sicherheit, unter Ablehnung jeglicher Form von Kinder- oder Zwangsarbeit, unter zwingender Achtung der Rechte der Arbeitnehmer, ihrer Arbeitsbedingungen und des Rechts auf Versammlungsfreiheit. Um beim Produktionsprozess präsent zu sein und sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden, verfügen wir über Vertreter an den wichtigsten Standorten, die täglich mit unseren Partnern in Kontakt stehen, sowie über unsere internen Entwicklungsteams, die regelmäßig unsere Partner besuchen. |
VERTEILUNG DER URSPRUNG UNSERER SALSA-JEANSSTÜCKE IM JAHR 2021: |
UNSERE JEANS-ZULIEFERERKETTEWir möchten Ihnen auch die Lieferantenkette der Jeans, unserem Kernprodukt, vorstellen. Einer unserer wichtigsten Produktentwicklungsprozesse findet in unserer industriellen Wäscherei statt. Wir fertigen etwa 70 % des von uns verkauften Denims in unseren eigenen Einrichtungen. Tatsächlich begann die Geschichte von Salsa vor mehr als 35 Jahren in der Wäscherei, als sich unsere Gründer auf ihren Weg in den Denim-Sektor machten (und im Jahre 1994 Salsa Jeans gründeten). Die für ihr Know-how anerkannte industrielle Salsa-Wäscherei (IVN, S.A.) umfasst drei Geschäftsbereiche (Wäscherei, Färberei und Spezialveredelungen) und verfügt über einen diversifizierten Technologiepark, der es ermöglicht, integrierte Lösungen anzubieten, von der Produktforschung und -entwicklung über die Prüfung und Bemusterung bis hin zur Serienfertigung. Die einzigartige und innovative DNA des Unternehmens resultiert aus der Arbeit der F&E- und Laborabteilungen, die täglich neue Techniken und Verfahren erforschen und entwickeln. Dadurch können dem Markt kontinuierlich neue Produkte und Lösungen präsentiert werden. In perfekter Abstimmung mit den Bereichen Spezialveredelungen, Wäscherei und Färberei sorgen diese beiden Abteilungen dafür, dass das Wissen und die technische Produktentwicklung in die der Wertschöpfungskette nachgelagerten Produktionsprozesse einfließen. Neben unserer Wäscherei möchten wir hier auch die wichtigsten Partner vorstellen, mit denen wir täglich und seit vielen Jahren zusammenarbeiten und die für etwa 75 % unserer Jeanseinkäufe stehen. |
Name: Aryans
Name: Arkadenim co., Ltd
|